凝“新”聚力 逐梦前行——油气销售公司开展新员工岗前教育培训

为保障天然气储气设施项目顺利投产，实现平稳定运行，8月2日，油气销售公司组织新员工开展岗前培训工作，为新员工上好入职“第一课”。

此次培训按照计划分为两个班次，每班计划培训时间16天。培训内容包含安全教育、生产工艺和实操培训。为保证培训质量，公司特邀设备厂家、工艺包技术方进行授课，以理论学习加现场实操相结合的方式，拓宽员工学习面。同时，公司要求培训方对各阶段的培训内容进行阶段测试，并将测试结果纳入员工考核管理，进一步强化培训质效。

此次培训受到新员工一致认可，大家纷纷表示要认真对待培训学习，抓住宝贵的培训机会多与老师就生产问题进行现场交流，尽快提升专业技能，积累实操经验，将理论学习与现场实际相结合，为天然气储气设施项目的高质量投产保驾护航。

下一步，油气销售公司将继续加强培训力度，从思想认识、制度学习、专业技能、安全应急处置等方面入手，优化培训方案，创新培训模式，为项目发展做好人才储备。